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近年来，市委直属机关工委认真学习贯彻习近平法治思想，自觉站在增强“四个意识”、做到“两个维护”的高度，在落实全面从严治党要求中扎实推进依规治党，为宜昌高质量发展提供了坚强保障。
以树牢法治理念为出发点，压实依规治党主体责任。把党规党纪宣传教育纳入党建工作重点任务、考评细则进行统筹推进，推动市直机关各级党组织把党员干部教育融入日常、抓在经常。采取通报党建工作考核情况、约谈排名靠后单位党组织主要负责人、现场反馈市直机关党建工作调研中发现的问题并督促整改等方式压实主体责任。上半年，共发出党建工作考评情况通报2期，136个单位受到扣分处理。对28个抽检部门支部组织生活会开展存在的程序不规范、相互批评不严格、不严肃、党员领导干部参加双重组织生活落实不到位等问题进行反馈，要求相关单位积极进行整改。
以传播法治文化为切入点，加强党内法规学习教育。将《中国共产党章程》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》《中国共产党支部工作条例（试行）》等党内法规纳入中心组学习、机关政治理论学习、干部培训重要内容，引导党员干部不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。上半年，市直各单位共开展中心组学习540次，研讨交流270次，带动党员干部2.6万人（次）开展学习；举办2期“局长讲坛”，320人现场聆听了讲座；举办入党积极分子培训班1期，285人参训。
以深化法治实践为落脚点，推动依规治党全面落实。扎实开展群众满意机关创建活动，将征集到的群众意见梳理成9条共性意见、120条个性意见全部反馈市直各部门进行整改，目前市直各部门制定整改措施1000余条。大力实施党支部建设“达标创建三年行动”，市直机关先进一级党支部达到281个，先进二级党支部达到490个，先进整体比例达到91.3%，推动基层党组织全面进步、全面过硬。联合市委组织部出台《宜昌市健全机关企事业单位党员干部下沉社区工作常态化长效化运行机制实施办法（试行）》，推动“双报到、双报告”工作常态长效。截至目前，全市1175个机关企事业单位对口联系326个社区，选派200名干部到社区脱产驻点。85571名党员干部下沉居住地社区报到领岗、履责服务，累计完成社区安排事项25436件。
市委直属机关工委以习近平法治思想为指导，多措并举进一步加大法治宣传教育力度，在市直机关大力营造尊法守法学法懂法用法的浓厚氛围。
