【秭归县委直属机关工委】秭归县2024年度县直单位党组织书记抓基层党建述职评议暨2025年机关党建工作会议召开

　　3月18日，秭归县2024年度县直单位党组织书记抓基层党建述职评议暨2025年机关党建工作会议召开。会上，县融媒体中心、县检察院、县烟草专卖局、县畜牧发展中心分享了党建与业务融合典型案例。县委统战部、县科协、县文旅局、县交易中心、县气象局机关党组织主要负责同志分别向大会述职并接受逐一点评。

　　会议要求，县直单位各级党组织要对标全县“五个加压奋进”目标，进一步压紧压实政治责任，用好“四个重大”“三争三促”“创先争优”等机制，围绕全县重点工作，抓实党建基础，做好融合文章，以高质量党建促进高质量发展。

　　会议强调，要提高认识抓党建。各级党组织书记要牢记第一责任人身份，树立“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是渎职”的理念，确保“第一身份”转化为“第一行动力”。要结合部门职能，将党建工作的新理念、新思路贯穿业务工作的全链条、全过程，有效破解党建与业务“两张皮”的难题。对标新时代机关党建使命任务，在高质量发展大局下思考、谋划机关党建工作。

　　要做好结合抓党建。要明确重点，以务实的举措、过硬的作风抓好深入贯彻中央八项规定精神学习教育、整治形式主义为基层减负、“创先争优项目”等重点工作。要创新方式，各级党组织要推动党支部活动创新，将“支部主题党日、三会一课”开到项目一线、自然村落、田间地头。要抓好融合，在全县重难点工作中设立“党员责任区”“攻坚突击队”，让机关党的建设始终与全县经济社会发展同向发力。

　　要明确责任抓党建。各级党组织书记要认真落实《县直机关党建责任清单》，明确三级书记抓党建工作责任，做到知责明责、知行合一。要建立“书记领航-班子协同-党员落地”的责任传导机制，切实扛责上肩，持续放大“头雁效应”。要充分发挥先进典型的辐射引领作用，通过选树标杆、搭建平台，推动党员干部在改革发展一线当先锋、作表率，把组织优势转化为发展优势。（秭归县委直属机关工委供稿）